工作内容: 1）负责区域店铺的促销活动方案设计、活动执行、跟踪、补货、新品推广等； 2）负责分管区域客户的店铺业绩提升； 3）不定期对分管店铺进行巡视，对店铺营运状况进行诊断，辅导客户整改。 。 职位要求: 1）性格外向、吃苦耐劳、能适应出差； 2）服装或者百货行业经验者更佳； 3）底薪+提成+工龄奖+全勤奖+奖金（平均工资6000-8000元）。 发展空间：督导--区域督导--督导主管--督导经理 公司福利：开店扶持政策、年终奖、工龄奖、带薪年休、月/季/年度冠军奖、国际旅游、节日礼品、春节报销路费、包吃包住、公寓式住宿。