受应届生小白！！！运营助理有专人进行培训带你 福利待遇： 1.薪资范围：运营：10-20K月，助理：5-7k具体视能力面议；薪酬结构：底薪+高提成+绩效奖金，高业绩，高提成； 2.上班时间：周1至周6---冬季：上午 8:30-12:00，下午13:30-17:30；夏季：上午 8:30-12:00，下午14:00-18:00。（下午休息2十分钟）每日上班时间7个小时十分钟！！！让你工作日也有充足时间午休放松 法定节假日正常放假，节假日有相对充足的时间休闲、亲朋好友相聚、畅聊；同时按照国家规定，享有婚假、产假、丧假、病假等； 3.职业发展：每年提供两次晋升调薪机会，运营助理-运营专员-运营组长-运营经理； 4.培训体系：入职有新人企业文化、制度培训，让你快速融入团队，进入岗位以后在岗师带徒培训，1对1的在岗培训，让你快速掌握岗位运营知识和技能； 5.福利：入职缴纳社保，生日团建，工龄礼品，传统1年3节节日日福利（额外有女神节节日福利哟），不定期团队聚餐； 6.年终奖金：每1年度，感恩1年的在工作的辛苦和付出，年终奖对大家工作付出的肯定； 备注说明：各个岗位的福利会有略微差异，以实际沟通为准，最终解释权归人事行政部所有。 岗位职责： 1、负责在Amazon店铺常规的日常运营管理工作，完成销售目标; 2、配合产品经理安排上架新品，优化产品，维护listing 页面，操作站内广告投放，确保账户安全； 3、监控店铺数据表现，分析销售、库存、退货等数据并及时调整销售计划，制定处理方案，做好备货。 4、预测销售趋势，调整销售预估维持库存与销售之间的平衡； 5、市场分析，针对竞争商家及产品的营销方式进行收集分析，制定相应策路。 岗位要求： 1、1年亚马逊运营经验，精通亚马逊站内广告 (SP,SB,SD,）投放经验。 2、具备通过数据分析，流量拆解搭建广告结构来合理分配预算，通过关键词优化和流量精细化运营管理，提升销量和利润。 3、具备较高的市场敏说度，符合品牌化运营推广理念；调查分析市场及竞争对手状况，制定推广销售策略。合理运用站内广告以及站外推广提升产品销量。 4、逻辑思维能力强，有风险意识和成本意识，善于发现问题并解决问题。