工作内容: 一、福利待遇 1.6000~8000（优秀者可以面议） 2.社保、节日福利、团建、聚餐、生日会、年终奖、分红 3.高大上的办公写字楼 位于万达广场写字楼A座 4..开放的办公室文化，公司都是年轻的俊男美女相处简单和谐 氛围轻松 对新同事关怀备至 欢迎新伙伴加入 同事和领导都超级棒nice 5.公平的晋升机制，公司采取业绩与价值观双向考核机制，这样给有能力并且想往管理层岗位发展的同学提供更加公平透明的晋升机会，只要你有才华，思想端正，领导还是非常愿意给你发展空间和机会的 6.重要的事情说三遍：有能力的伙伴可以来面谈，包括薪资福利待遇~你懂的 二、岗位职责 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理； 3、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达； 4、负责公司各部门的行政后勤类相关工作； 5、负责考勤及工资绩效的核算； 6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作； 7、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等； 8、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象； 9、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等； 10、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等； 11、负责管理劳动合同、保密协议以及各类人事行政文档； 12、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作； 13、其他突发事件的处理。 三、任职要求 1.大专及以上学历； 2.1-2年以上行政人事工作经验； 3.执行力强、学习能力强； 职位要求: 1、具备执行力、理解力 2、1~3年人事行政工作经验 3、大专及以上学历 4、有亲和力，沟通能力，性格开朗，积极主动，工作负责、熟悉办公软件