工作内容: 工作内容: 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理； 3、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达； 4、负责公司各部门的行政后勤类相关工作； 5、负责考勤及工资绩效的核算； 6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作； 7、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等； 8、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象； 9、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等； 10、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等； 11、负责管理劳动合同、保密协议以及各类人事行政文档； 12、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作； 13、其他突发事件的处理。 职位要求: 1、具备执行力、理解力 2、1~3年人事行政工作经验 3、大专及以上学历 4、有亲和力，沟通能力，性格开朗，积极主动，工作负责、熟悉办公软件 工作地点在金东区鞋塘，注意工作地点，有意向请联系：盛总 150 8829 0101 职位要求: 1、具备执行力、理解力 2、1~3年人事行政工作经验 3、大专及以上学历 4、有亲和力，沟通能力，性格开朗，积极主动，工作负责、熟悉办公软件