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绩效考核专员
3500-4000元/月 (底薪:面议 + 提成)
金东区 经验不限 全职 学历不限 招若干人
陈经理
岗位发布者
岗位亮点
  • 单休、五险、包食宿
工作内容
1、协助上级制定并完善绩效制度,并落地实施与考核管理 2、协助上级制定薪酬福利问题,并提供支持和建议 3、协助上级制定人员发展规划方案,并协助落地执行及后期优化 4、了解掌握与薪酬福利相关的各项政策,并作相应调整 0579-89I76385
岗位要求
岗位要求: 1、一年以上薪资绩效实物操作经验;熟悉国家劳动人事政策法规 2、个性开朗阳光,具有正面积极的工作态度 3、良好的职业道德素养,守秘 4、数字敏感度好,善于进行数据分析 5、善于草拟各项制度,具备良好的流程意识 I582576II86
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  • 单休、五险、包食宿
发布时间:12小时前
  • 年终奖
  • 公费旅游
  • 公费培训
  • 标准工作时间
  • 带薪休
发布时间:15小时前