简介 创造一个幸福的企业，让企业的每一位成员、让企业的每一位客户、让企业的每一位供应商，都是幸福快乐的一份子————蓝晟创始人Gordon创办企业的宗旨目标。 义乌市蓝晟进出口有限公司主要以日用百货进出口业务为核心,整合外贸行业上下游资源，全力打造供应链服务平台，逐步从外贸产品提供者向贸易服务提供商转型的第三方服务企业。 公司供应链平台集聚客户流、产品流、信息流、资金流、贸易物流等服务于一体，为上游外商提供面向全国的一流采购配送服务，以及高效的进出口供应链一条龙服务；帮助下游供应商建设面向全球买家的强大渠道通路，提供包装设计、产品检验、贸易融资、信用保险、国际物流、进出口通关、国际市场研究等服务，努力将蓝晟贸易打造成网络遍布、分支众多、规模较大、品牌有较强影响力的外贸服务型企业。 蓝晟是非常有活力、有朝气的公司，公司现有本科学历员工90%，员工的平均年龄25岁左右。目前公司已有多位90后的同事走向了管理岗位甚至进入了骨干团队。公司重视内部提拔，每年提供2-3次提拔晋升机会。 人力资源始终是公司发展的第一财富，公司内设蓝晟商学院，并成立了师资雄厚的导师队伍，为员工提供全面的专业知识和工作技能等在职培训，通过集体培训和导师专业辅导，帮助员工迅速融入企业，掌握岗位工作要领，让每位员工在企业工作、学习、成长、发展，从而推动企业发展的人才为重理念。 我们的信念 热情 —— 以热情的态度对待本职工作，对待客户及同事； 勤勉 —— 对于本职工作应勤恳、努力、负责、恪尽职守； 诚实 —— 作风诚实，反对文过饰非、反对虚假和浮夸作风； 服从 —— 员工应服从上级主管人员的指示及工作安排，按时完成本职工作； 整洁 —— 员工应时刻注意保持自己良好的职业形象，保持工作环境的整洁与美观； 我们提供的： 1）极具竞争、发展的企业平台； 2）专业化、规模化的团队：为你职场发展保驾护航； 3）健全的薪资激励体系, 包括业绩提成、绩效奖金、优秀员工奖励及持股计划等； 4）完善的企业福利待遇: ◇每天7小时工作、周日休息的作息制度、国家法定法定节假带薪休假 ◇每年有定期旅游机会 ◇年休假：工作满1年，带薪休假5天，工作满2年......； ◇提供标准工作餐； ◇提供居家套间集体宿舍，配备空调、热水器等； ◇缴纳五险一金 罗伯特-伍德鲁夫，卡车业务，可乐不是他发明的，但他把可乐变为全球饮料；雷克雷克，搅拌器业务，汉堡不是他发明的，但他把汉堡卖到了全世界；托马斯-沃森，缝纫机业务，计算机不是他发明的，他是IBM的创始人，世界500强的CEO有45%是业务出身。 我们是不用学费的社会型商学院，我们很期待在可见的未来培养几个CEO。